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售电公司顺利完成组织机构调整与岗位竞聘工作
发布时间:2021/8/18 浏览:188次 字体大小:[大] [中] [小]

售电公司

8月13日,售电公司顺利完成组织机构调整与中层及一般管理人员岗位竞聘相关工作。率先在三级公司中开展组织机构优化调整工作,通过进一步优化组织机构,以适应电力交易全面市场化的要求,以公开方式选聘中层干部及一般管理人员,选优岗位人员,充分调动广大干部职工投身集团公司二次创业、江苏公司“335”三步走创一流的积极性、主动性和创造性。

为确保此次岗位竞聘公开、公平、公正,售电公司在深入讨论研究的基础上,详细制订竞聘方案,深入落实,让每名员工知晓方案。竞聘过程中,公司严格按照竞聘方案开展考评,全程监督每个环节、每个步骤。

下一步,售电公司将认真贯彻落实集团公司国企改革三年行动精神,持续深化江苏公司三项制度改革、“1+N”改革管理模式,强化聘期全过程管理,建立健全以岗位聘任制为核心的选人用人机制,增强员工岗位危机意识和竞争意识,打造“岗位竞聘激活力 选优任能聚人心”的人才发展环境,以进一步提升公司全员劳动生产效率。

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